Претензия работодателю - образец бланка, пример
Готовые сборки
Основные настройки
  • Общие
  • Шапка
  • Главная
  • Услуги
  • Продукция
  • Разделы
  • Футер
  • Региональность
  • Формы
  • Сбросить все
Демо-доступ
Готовые сборки
Преднастроенные комбинации настроек блоков, специально разработанные для Вашего удобства и быстрого запуска эффективного сайта.
new
01. Classic
new
02. Classic
new
03. Classic
Основной цвет

Однотонный

Градиент

Цвет интерактивных элементов

Однотонный

Градиент

Вид кнопок
Шрифт
Open Sans
Montserrat
PT Sans
Ширина сайта
Фиксировать шапку
Структура главной страницы
  • Слайдер
  • Преимущества
  • Услуги
  • Акции
  • Товары
  • О компании
  • Партнеры
  • Видео о нас
  • Отзывы
  • Проекты
  • Задать вопрос
  • Инстаграм
  • Наша команда
  • Новости
  • Тарифы
Слайдеры
Заменить фон
Преимущества
Заменить фон
Услуги
Заменить фон
Тарифы
Заменить фон
Товары
Заменить фон
Отзывы
Заменить фон
О компании
Заменить фон
Наша команда
Заменить фон
Проекты
Заменить фон
Новости
Заменить фон
Акции
Заменить фон
Видео о нас
Заменить фон
Партнеры
Заменить фон
Форма обратной связи
Заменить фон
Инстаграм
Заменить фон
Корневой каталог услуг
Категории каталога услуг
Страница услуги
Включить / отключить корзину
Корневой каталог продукции
Каталог продукции
Страница товара
Каталог проектов
Страница проекта
Сотрудники
Партнеры
Отзывы
Сертификаты
Фотогалерея
Видеогалерея
Новости
Акции
Контакты
Футер
Региональность
Вид региональности
Тип открытия форм
Фиксированные справа
Обратный звонок
Задать вопрос
Отзыв
Карта
На внутренних страницах
Обратный звонок
Задать вопрос
Отзыв
Карта
Демо-доступ
На указанный вами адрес электронной почты мы вышлем логин и пароль.
Необходимо ваше согласие
загрузка карты...
23
23
Скачать образец документа бесплатно

Генеральному директору ОАО "НИФИ"
115184, г. Москва, ул. Новокузнецкая, д. 27.
От Симченко Константина Вениаминовича,
143010, Московская область, Одинцовский район,
пос. Голицыно-15, ул. Овражная, д. 12 кв. 33.
Т. 8-999-4813-71-89.

Претензия работодателю

Я работаю в открытом акционерном обществе «Научно-исследовательский ордена Трудового Красного Знамени фотоинститут» (сокращенное наименование – ОАО «НИФИ», ОГРН -109774639830672, ИНН – 791464037124, адрес: 1751867, г. Москва, Шидтовский проспект, д. 817, тел. 8-495-973-64-69) руководителем юридического отдела.

С 01 апреля 2014 года по 09 июля 2014 года находился в очередном отпуске (включая неиспользованные отпуска за предыдущие периоды). В период нахождения в отпуске находился на амбулаторном лечении.

03 июля 2014 года представил в отдел кадров ОАО «НИФИ» листы нетрудоспособности (копии прилагаются), однако до настоящего времени денежные средства по ним мне не выплачены. В нарушение трудового законодательства мне не выдан приказ о продлении отпуска, в связи с чем, я не могу исчислить календарную дату преступления к исполнению обязанностей по трудовому договору.

Не смотря на то, что в настоящее время я являюсь работником данной организации, руководство ОАО «НИФИ» дало указание сотрудникам, осуществляющим контроль за пропускным режимом, не пускать меня на территорию работодателя, что делает невозможным реализацию мной своих трудовых прав и обязанностей.

Мое рабочее место (кабинет № 640, в строении № 1) отдано в пользование другому работнику общества, не смотря на то, что там находятся мои личные вещи, а также закрепленные за мной материальные средства (монитор, компьютерный блок, принтер, и т.д.) за которые я несу материальную ответственность перед работодателем.

Руководство ОАО «НИФИ» также уклоняется от доначисления и выплаты мне среднемесячного заработка, сохраняющегося на период нахождения в отпуске, т.к. не правильно был исчислен заработок, в который не были включены выплаченные премии за декабрь 2013 года, март, 2014 года и др.

Прошу разобраться в сложившейся ситуации, привлечь виновных к ответственности и восстановить мои нарушенные права. В том числе прошу оказать помощь в получении мной справки 2-НДФЛ за 2014 год.

Приложение (все документы в копиях):
1. Заявление о продлении отпуска.
2. Три листа нетрудоспособности.

06 августа 2015 года. _________________/ Симченко К.В. /

Комментарии